工作目標(biāo)

1

服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和對外開放大局

充分利用各類外事資源，積極“請進(jìn)來”和“走出去”，提升城市對外交流合作的國際化水平。完成市政府下達(dá)的招商引資任務(wù)。

2

拓展對外友好布局和交往渠道

推動與印度海德拉巴市締結(jié)友好城市關(guān)系，在南亞實現(xiàn)友城“零”的突破；推動我市與意大利安科納市、新西蘭達(dá)尼丁市建立友好合作關(guān)系；推進(jìn)我市與南非開普敦市的友好關(guān)系進(jìn)程。

3

加強黨對外事工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)

認(rèn)真貫徹落實中央外事工作會議和省委外事工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議精神，籌備召開市委外事工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體會議；完善市委外事工作領(lǐng)導(dǎo)小組體制、機制，積極構(gòu)建大外事工作格局。

4

強化領(lǐng)事管理

做好外國駐青領(lǐng)館的管理服務(wù)工作，借助領(lǐng)館平臺推動雙方務(wù)實交往；妥善處置涉外應(yīng)急突發(fā)案（事）件，切實維護(hù)我涉外穩(wěn)定；踐行“外事為民”理念，扎實做好境外領(lǐng)事保護(hù)工作，維護(hù)我企業(yè)和公民在海外的合法權(quán)益；圍繞“請進(jìn)來”和“走出去”，做好外國人來華邀請和領(lǐng)事認(rèn)證工作。

5

強化因公出國（境）管理

加強因公出訪的計劃報批和量化管理，按照“因事定人、人事相符”的原則，加強對因公出訪的審核把關(guān)，確保因公出訪總量只減不增；加強因公證照的收繳管理和核查力度，及時查處違規(guī)違紀(jì)問題；加大APEC商務(wù)旅行卡辦理力度，力爭年內(nèi)辦理300張，總量突破800張，為我市企業(yè)“走出去”提供便利。

奮斗目標(biāo)

1

參與“一帶一路”倡議的推進(jìn)實施

積極發(fā)揮外事資源渠道優(yōu)勢，增進(jìn)和擴大與沿線國家友好城市在港口物流、藍(lán)色經(jīng)濟(jì)、友好交往、金融等領(lǐng)域的合作。全面跟進(jìn)我市相關(guān)企業(yè)申報中國—東盟海上合作基金進(jìn)展情況；著力推動駐青高校開展面向東盟國家的海洋人才培訓(xùn)。