承諾事項：深學(xué)篤行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅決做到“兩個維護(hù)”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。切實擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任，全面加強(qiáng)黨的政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)，持續(xù)打造市場化、法治化、專業(yè)化、開放型的高素質(zhì)干部隊伍，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

下步措施

    一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神，納入各級黨校、行政學(xué)院培訓(xùn)課程，確保學(xué)深悟透、入腦入心。

    二是樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，實施“黨建引領(lǐng)、一網(wǎng)治理”工程，加快構(gòu)建街道黨（工）委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、社會組織協(xié)同配合、廣大群眾積極參與、共建共治共享的城市基層治理格局。全面提升以農(nóng)村基層黨組織統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展融合、治理融合、服務(wù)融合的“一統(tǒng)領(lǐng)三融合”質(zhì)量水平。

    三是大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。加強(qiáng)系統(tǒng)設(shè)計，制定培養(yǎng)選拔年輕干部規(guī)劃，建立健全年輕干部常態(tài)化推薦機(jī)制、動態(tài)監(jiān)測預(yù)警機(jī)制、上下交流機(jī)制，加快形成日常發(fā)現(xiàn)、動態(tài)管理、及時使用、持續(xù)培養(yǎng)的工作體系。加大優(yōu)秀年輕干部選拔力度，打破隱形臺階，及時大膽使用。

    四是大力實施專業(yè)素養(yǎng)提升工程。創(chuàng)新專業(yè)化干部培養(yǎng)機(jī)制，綜合運(yùn)用體悟?qū)嵱?xùn)、一線掛職、交流輪崗等多種方式，提升干部隊伍解決實際問題的能力。積極對接國家部委、科研院所和中央企業(yè)，持續(xù)引進(jìn)高層次、專業(yè)化干部人才。

    五是健全完善獎懲分明的綜合考核機(jī)制。加大對重大項目引進(jìn)、重點項目落地成效的考核力度，推動“考事”與“考人”相統(tǒng)一。強(qiáng)化綜合績效考核結(jié)果運(yùn)用，突出省市聯(lián)動、協(xié)同配合，激發(fā)廣大干部爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情，推動青島實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

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